2024年12月1日上午，湖北大学历史文化学院院长，湖北省政府津贴专家武汉市人民政府参事，中国西南民族研究学会副会长，湖北三峡文化研究会副会长，中国民族学会常务理事，中国民族史学会理事，中国世界民族学会理事，中国傩戏研究会理事，中国民族服饰研究学会常务理事，中国土家族经济文化协作会副秘书长，湖北民族学会副秘书长黄柏权教授在音乐舞蹈学院智慧教室举办了题为《地方高校团队建设的几个问题》的讲座。我院50余名师生参加了此次活动，活动由院长谷秋阳主持。

讲座中，黄柏权教授首先阐述了科研团队的定义。他指出，科研团队是以团队带头人为核心，以密切协作为基础，以学科知识互补为优势，以共同兴趣和目标为纽带，以平台和项目为载体，进行密切合作的科研群体。科研团队的组建旨在汇聚优秀科研人才、整合优质科研资源、搭建高水平科研平台、创新管理机制，进而营造宽松民主的学术氛围，提高队伍创新能力和竞争能力，催生代表性科研成果，凸显优秀人才团队效应。接着，黄柏权教授详细讲解了科研团队组建的条件。他认为，一个科研团队的组建需要外部环境和条件、内部环境与条件以及团队自身所必需的条件等多方面的支撑。只有具备了这些条件，科研团队才能得以顺利组建并持续发展。在谈到地方高校科研团队的定位时地方高校必须立足于为地方培养人才这个总目标，根据原有的专业和学科基础、优势，组建能够满足地方经济社会发展急需的研究团队，真正解决地方发展过程中的技术难题和提供咨询服务。此外，黄柏权教授还就科研团队的人员构成进行了详细阐述。他认为，一个优秀的科研团队应该由全能的学术带头人、精干的核心成员以及多元的研究队伍组成。这样的团队才能具备强大的科研实力和创新能力。最后，黄柏权教授就如何加强地方高校科研团队建设提出了几点建议。他强调，制定切实可行的团队建设规划是首要任务；同时，要形成有利于团队成长的机制；树立自信心，寻找突破口；加强合作与交流，借助外力推动团队发展；加强信息交流，及时掌握行业动态；为团队提供必要的条件保障。

此次讲座不仅让师生们对地方高校团队建设有了更深入的认识和理解，也为他们今后的科研工作提供了有益的指导和借鉴。相信在黄柏权教授等学者的引领下，地方高校科研团队将不断取得新的突破和成就。（图/文：谷穗 /审核：胡自爱）

黄柏权教授讲座现场